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                                           家家都需要的家庭教育——這是一次幾代人享用不盡的充電之旅(視頻)

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                                ——顧曉鳴

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    廣東省副省長缺席高校就業(yè)會議遭質(zhì)疑

    (2009-03-23 06:16:00)   [編輯]
     
    2009年03月23日 中青在線-中國青年報

    廣東省高校畢業(yè)生就業(yè)工作會議——這么重要的會議至少要有分管教育的副省長出席,結(jié)果沒有一個省領(lǐng)導(dǎo)參加,而且除了教育部門的廳長、副廳長外,其他部門沒有一位“一把手”到場。3月18日下午,出席廣東省高校畢業(yè)生就業(yè)工作會議的一些廣東高校的負(fù)責(zé)人對此提出質(zhì)疑。

    據(jù)了解,往年廣東省的高校畢業(yè)生就業(yè)工作會議,分管的省領(lǐng)導(dǎo)都參加。這次高校畢業(yè)生就業(yè)工作會議,在參會人數(shù)、規(guī)格上均創(chuàng)歷年之最。“前所未有的挑戰(zhàn)”、“關(guān)鍵沖刺時刻”……廣東省教育廳領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言中多次運用的這些詞匯,讓人備感就業(yè)形勢嚴(yán)峻。

    當(dāng)省領(lǐng)導(dǎo)被質(zhì)疑不重視高校畢業(yè)生的就業(yè)問題時,廣東省教育廳副廳長李小魯馬上自我批評:“讓省領(lǐng)導(dǎo)對大學(xué)生就業(yè)問題判斷樂觀,責(zé)任在教育行政部門。”李小魯解釋,會議曾專門請示分管教育的宋海副省長,但宋海副省長工作很忙沒有來。

    “客觀上,廣東多年來就業(yè)形勢寬松,使省領(lǐng)導(dǎo)處在比較樂觀的估計中?!崩钚◆斦f,省領(lǐng)導(dǎo)對大學(xué)生就業(yè)形勢嚴(yán)峻缺乏理性認(rèn)識,而教育部門又拿不出科學(xué)的數(shù)據(jù)來說明。目前,省領(lǐng)導(dǎo)對就業(yè)關(guān)注的重心還集中在農(nóng)民工和轉(zhuǎn)崗職工群體,而沒首先放在高校畢業(yè)生身上。

    李小魯坦言,廣東高校長期以來的高就業(yè)率掩蓋了矛盾和問題。廣東省2009年普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作會議上公布的數(shù)據(jù)表明,廣東33萬即將畢業(yè)的大學(xué)生中,仍有30萬沒有找到工作。截至3月10日,廣東普通高校本科畢業(yè)生的簽約率為7.61%、??飘厴I(yè)生的簽約率為8.43%、畢業(yè)研究生的簽約率為14.87%,相比2008年同期下降了50%以上。一項來自廣東省教育廳的反饋顯示,高校畢業(yè)生普遍存在較明顯的就業(yè)焦慮心理,感到求職非常困難。目前,他們不斷調(diào)整就業(yè)的期望值,同時也希望政府采取措施、出臺新政策扶持就業(yè)的愿望也非常強烈。

    據(jù)會議透露,廣東近幾年已出臺不少關(guān)于促進高校畢業(yè)生就業(yè)工作的政策,但在實際操作中存在偏差。原有的一些政策在有關(guān)部門執(zhí)行過程中力度不夠,導(dǎo)致一些政策變成擺設(shè)。

    主要問題有:“三支一扶”上崗?fù)速M政策未落實,到基層工作兩年后的畢業(yè)生,仍需要自己還助學(xué)貸款;畢業(yè)生下基層工作服務(wù)期滿后,報考公務(wù)員的優(yōu)惠政策未落實,機關(guān)部門從基層招考公務(wù)員的比例太小,基層人員報考公務(wù)員的加分政策未體現(xiàn);畢業(yè)生下基層工作服務(wù)期滿后,報考研究生加分政策未落實;鼓勵高校畢業(yè)生到農(nóng)村中小學(xué)從教“上崗?fù)速M”政策的門檻擅自提高;對大學(xué)生一些技能培訓(xùn)和考取證書給予補貼的政策未見落實;為有創(chuàng)業(yè)愿望并具備創(chuàng)業(yè)條件的大學(xué)生提供創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、開業(yè)指導(dǎo)、項目開發(fā)、小額貸款、跟蹤扶持等“一條龍”服務(wù)的平臺及窗口建設(shè)滯后。

    記者 林潔

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    寫得好

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