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2008-09-10 22:00:04　來源: 金羊網(wǎng)(廣州

男教師成幼兒園和小學“緊俏貨”，待遇偏低難留人

（記者 尹來 實習生 陳曉煊）“廣州哪家幼兒園有男老師？”日前，一張尋找男教師的網(wǎng)帖在“廣州媽媽”網(wǎng)上引起熱議。記者日前調(diào)查發(fā)現(xiàn)，男教師不僅僅在幼兒園、小學成為“稀缺品種”，在一些師范類學校都難覓其蹤影。

省級幼兒園也沒男教師

“我兒子明年就要上幼兒園了，很活潑好動，我真的很希望能幫他找一間有男老師的幼兒園?！边@位“心竹”媽媽在網(wǎng)帖中談到，孩子一旦上幼兒園就往往會把老師的話當圣旨，老師總是他們最初的偶像?！艾F(xiàn)在社會對男幼師的呼聲越來越高了，孩子的成長教育離不開男性的參與。孩子身邊除了要擁有女性細致、耐性的呵護外，也非常需要陽剛之氣，這樣才會更有利于孩子心智的健康發(fā)展?！?/p>

對于“心竹”媽媽的想法，不少媽媽都表示了贊同。

像公安幼、市一幼、市二幼、天河職中實驗幼兒園等幼兒園，雖然都有男教師，但也僅有一名?！安皇俏覀儾幌胝校瑔栴}是根本招不到人?！币晃挥變簣@園長無奈地說。

男教師稀缺現(xiàn)象不僅僅出現(xiàn)在幼兒園中，在小學里也同樣面臨著如此狀況。

工資太低或成稀缺原因

男子漢為何不愿做教師？越秀區(qū)一所老牌名校的校長就表示，該校招過不少年輕男教師，“他們表現(xiàn)都不錯，可兩三年之后大多會選擇跳槽。為什么？生活壓力、經(jīng)濟壓力，多重原因。”

蔡老師給記者算了一筆賬?！拔沂?998年畢業(yè)出來工作的，當時的工資是539元，一年后轉(zhuǎn)正是976元。往后每兩年生一檔工資，升幅是45元?！卑创擞嬎?，蔡老師從畢業(yè)到現(xiàn)在，領(lǐng)取的工資只有1000多元，再加上其他的獎金補貼，也只是2000元左右?！敖衲甑奈飪r升得這么快，以我們現(xiàn)在的工資根本不能維持正常生活，需要非常節(jié)儉?！辈汤蠋熣f。

幼教小教專業(yè)男生很少

除此之外，一些師范院校的專業(yè)也面臨著被男生“冷遇”的狀況。

記者從廣州某師范學校了解到，該校學前教育和小學教育專業(yè)的男生人數(shù)非常少。小學教育專業(yè)2007屆只有一個男生報讀。

目前就讀小學教育專業(yè)的大二學生陳同學告訴記者，小學教育不是自己最初想讀的專業(yè)，因為填志愿“一不小心”就被調(diào)劑過來了?，F(xiàn)在班里只有他一個是男生。他還表示，他非常介意待遇低這件事，也會因此而考慮轉(zhuǎn)專業(yè)。

■專家觀點

中山大學教授馮增?。?/p>

幼兒園小學教育女教師更有優(yōu)勢

針對這一現(xiàn)狀，記者昨天采訪了中山大學教育現(xiàn)代化研究中心主任馮增俊教授馮教授認為，在幼兒園和小學教育中出現(xiàn)男教師偏少的狀況是正常的?！拔覀儜摽吹剑變簣@和小學教育工作的特點，這兩個職業(yè)對女性來講比較合適，也容易發(fā)揮女性的優(yōu)勢。相反，如果讓男性來擔任這樣的工作，反而發(fā)揮不出優(yōu)勢。所以，不能苛刻地要求在這些職業(yè)領(lǐng)域里實現(xiàn)男女相當?shù)谋壤！?/p>

“男女有著不同的從業(yè)特點，女性教師能做到的事情男性教師可能做不來。至于有人認為幼教小教男女老師比例失調(diào)會造成負面影響，我覺得過于夸大了。”馮增俊表示，應該鼓勵男性參與到這些領(lǐng)域的工作中，但不能強求比例均衡。