此次招聘會(huì)吸引了該校5000余名畢業(yè)生,包括三一重工、中聯(lián)重科、威勝電子等內(nèi)的240余家用人單位,提供了信息、電子、制造等近7000個(gè)就業(yè)崗位,其中來(lái)自長(zhǎng)三角地區(qū)的企業(yè)30家,珠三角地區(qū)的企業(yè)25家。幾天前,省內(nèi)某知名餐飲企業(yè)一次性“搶”走24名畢業(yè)生,4名畢業(yè)生還進(jìn)入管理層。
今年受?chē)?guó)際金融危機(jī)的影響,高校就業(yè)形勢(shì)普遍嚴(yán)峻,部分企業(yè)甚至打出“月薪500元”的牌子。記者注意到,在長(zhǎng)沙南方職院此次招聘會(huì)上,企業(yè)開(kāi)出的最低月薪為800元,比去年降低200元。
“畢業(yè)生只要轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,放下架子,還是有就業(yè)空間的!”深圳某企業(yè)負(fù)責(zé)人表示,在“就業(yè)難”的今天,許多企業(yè)對(duì)上手快、留得住的高職人才“情有獨(dú)鐘”,用人單位需求趨于理性,不盲目追求人才高消費(fèi),讓高職類技能型畢業(yè)生增加了就業(yè)空間。
“如果畢業(yè)生都能轉(zhuǎn)變觀念,愿意到生產(chǎn)一線工作,就業(yè)并不成問(wèn)題?!遍L(zhǎng)沙南方職院董事長(zhǎng)鄧澤暉表示,在就業(yè)的“高壓”下,用人單位需求越來(lái)越理性,由于部分本科學(xué)生預(yù)期工資、福利待遇等期望值比??粕?,導(dǎo)致用人單位謹(jǐn)慎錄取。而有的本科生不屑做“藍(lán)領(lǐng)”,但高職畢業(yè)生的動(dòng)手能力往往超過(guò)本科生,因此受到企業(yè)青睞。
2008年12月11日 來(lái)源:湖南紅網(wǎng)
相鄰博客
- 一鄉(xiāng)村教師月工資 8元漲到400元 [2008-12-12 07:16:00]
- 21歲大四學(xué)生開(kāi)小店賣(mài)拷地瓜創(chuàng)業(yè) [2008-12-12 07:40:00]
- 14歲女孩遭父親強(qiáng)暴懷孕 檢察官讀報(bào)紙發(fā)現(xiàn)線索 [2008-12-13 06:05:00]
- 12歲冠軍為何欲自殺 母親稱要上書(shū)羅格討公道 [2008-12-13 06:06:00]
最近訪客